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知名大型家装平台高薪诚聘市场总监发表时间：2018-12-22 00:00 岗位职责 1、协助部门总监做好全国市场运营管理工作，指导并监督各分公司市场部的运营管理工作； 2、依据公司发展规划制定市场运营策略、监控招商目标完成情况，并对运营管理提供战略支持，促进年度、季度、单届招商任务的完成； 3、协助部门总监做好总部市场部全年工作计划、目标任务和成本预算的起草和规划工作，并审核各分公司市场部年度工作计划和目标任务的相关方案； 4、组织总部市场部定期进行市场调研与分析，并审核各公司相关调研报告，为总部决策提供依据； 5、负责（组织、监督下属团队对）目标客户进行拓展、维护和需求费分析等工作，以确保招商率的达成； 6、制定公司整体公关决策以及危机公关的应对处理，提高公司品牌知名度； 7、协助部门总监做好各项市场管理制度及流程的建立健全工作，并对全国各分公司在落实市场管理制度和销售政策等工作进行支持指导、落实执行和监督审计工作； 8、审核各分公司市场部上报的市场管理制度和流程的优化方案； 9、审核各分公司市场部上报的市场营销政策及方案； 10、跟踪、参与、指导、协调、监督各公司市场部业务推广和落实工作。对各公司市场部业务数据进行实时跟进； 11、协助部门总监做好全国各分公司市场部团队的培训、管理、支持、指导和监督工作； 12、参与总部市场部各级员工和各分公司经理级级别以上员工的入职、转正、晋升、调动等人事异动的审核和考评工作。 任职资格 1、学历：专科以上 2、专业知识：市场营销、心理学、工商管理等专业知识。 3、工作经验和技能：会展公司或广告传媒公司等相关行业同岗位5年以上工作经验，3年以上同级别岗位管理经验；有敏锐的市场洞察力、责任心、积极的工作态度；有较强的前瞻性、宏观思考的能力；独立开展专业技术培训的能力。 4、性格和人格特质：忠诚、正直、稳重，进取心和责任心强；有良好的职业素养和敬业精神；较强的团队协作意识。 薪酬标准 薪酬结构：基本工资+绩效奖金+补助+年终奖金/分红基本月薪：10000-15000综合年薪：60--80万左右，其中绩效考核奖金和年终奖金/分红，参考公司相关绩效考核制度和奖惩办法。 福利待遇 1、单双休结合 2、每年1次带薪休假 3、每年5次外出旅游/团建活动/一次国外培训旅游机会 4、每年至少一次付费外训机会（经理岗级以上） 5、每年定期体验 6、节日福利/员工生日会 7、每半年薪资评定，可上浮或不浮动 电话：18829083615 |
