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【培训篇】量身定制EAP方案,触达企业核心需求——第一阶段:“幸福职场”

发表时间:2023-08-18 17:06
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咨询+培训

量身定制

第一阶段:“幸福职场”

EAP



2023年8月初,西安市创新人才研究院为某大型国企量身定制的EAP (员工关怀计划) 第一阶段的“幸福职场”主题活动顺利组织。

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众所周知,EAP是为员工设置的一套系统的、长期的福利与支持项目。通过专业人员对组织的诊断、建议和对员工及其直系亲属提供专业指导、培训和咨询,旨在帮助解决员工及其家庭成员的各种不适感和行为问题,提高员工在企业中的工作绩效。

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员工关怀计划
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此次项目的第一阶段活动,研究院专业团队采用线上+线下的方式:线上采用我院自主研发、具有独立知识产权的人才测评系统;线下结合测评结果,由院内专业人员对员工现状进行分析、建议,并对其和直系亲属提供专项专业指导、培训和咨询。


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该活动的开启充分体现了企业为员工持续赋能,提高工作和生活幸福感的福利体系顺利推行。研究院近几年不断升级打造咨询+培训的模式,一切从实际出发,遵循组织和个体特征设计方案,促进企业和员工的发展。


END


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联系人:

刘老师 13572845741

HR@xingzhonghd.com



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