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职场男性要不要用香水?

发表时间:2019-09-09 00:00

对于不同职场其职业人具有不同的属性,比如金融、银行等投资、理财行业,其职场如办公场所的装修一般都会比较深厚,以体现职场及其职场人士能够承担起客户的重托;而如文化、娱乐、餐饮等职场其装修风格就会更加讲究个性及色彩搭配的随意性,同时也少了一份凝重、厚实,必竟没有人愿意在一个内心深感压抑的场所用餐,娱乐,因此不同的职场对于不同的职场人士来说,其个人着装及与着装相匹配的领带、丝巾、包括香水等都应在有所区别的基础上,符合其对应的职场要求。



   作为职场人士除按性别选择适合自己得体的着装及饰品外,可因其职场、职业的不同选择不同的香水。用与不用香水并非因为性别而决定是否应不应该用。但对于香水的使用,不论男女职业人士都要考虑,香水使用时即要符合自己的个性,也要考虑与其所在的职场、职位相得益彰,否则,都不太妥当。一般情况下,建议职场人士不论男女,都应该选择气味稍淡一些的香水,必竟职场是一个公众场合,并非人人都能接受香水的味道。


   另外,对于一些国际化化妆品特别是本身就是香水制造生产商等,其职场男士选择适合自己的香水,不仅可以美妆自己,还能恰到好处地传递香水的品牌、价值及其香水文化,也不失为一种绅士风度。所以,职场男人应不应该用香水是一个因职而异、因人而异的问题,并非是一个纯粹的性别问题。


   随着现代职场人收入的增加,生活品味的提高,个人素养的改善,大家对于自身修养和个人形象已经到了由内而外的境界,从谈吐内涵到穿着格调的全方位关注。职场男士也需要通过选择相应的香氛来凸显出个人的品味和情调,这和选择佩戴手表的款式,品牌,质地,穿着西服的款式,品牌,面料,是一样的道理,是一种高格调的诉求。选择合适的香氛,香水,对职业经理人来说是一种意识上的突破,思想上的进步,因为现代职场基本是照搬西方职场的形式文化。如果将自己的思维模式固化在旧时代的桎梏之中,是不利于自身发展和企业进步的。


PS:

职场男士,由于职业属性的不同,面对的受众不同,所需要的职业标签也各不相同。恰如其分地利用香氛,香水,打造自身的职业形象,对于工作能起到一定的帮助。


1.管理职系

对于主要面向公司内部的管理职系男士,木质香气能起到舒缓情绪的作用,能够在沟通时降低双方的情绪波动,稳定交流者的情绪,给予对方信心,避免不必要的冲突和矛盾。另一方面,木质,皮革香气的香水,如daviddoff 04年款 Echo,极适合年轻高层(27-32岁)使用,带给他人一种爽朗,可信赖的感觉,显得成熟,避免了其他人对于年龄的攻讦。


2.营销职系

对外的营销职系,建议使用烟草,皮革,东方香气,传统而又稳重,略带一点粗犷,对同性,异性客户都很有杀伤力。这种味道与香烟味混合,尤其当前味消失后,会变得非常稳定,尤其对女性十分具有杀伤力。如经典的Opium。


   另外,由于国人目前对香水的接受度并不高,在购买时可尽量购买Eau de Toilette(淡香水),避免购买Eau de Parfum(浓香水)。男香可以买Eau de Cologne(古龙水),味道更淡,更适合典雅型的男士。


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